L’obbligo di aggiornamento periodico della formazione del RLS vige anche per le aziende che occupano
fino a 15 dipendenti
L’art.37 c. 11 del D.Lgs 81/08 dispone che la formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti deve essere
periodicamente ripetuta in relazione all’evoluzione o all’insorgenza di nuovi rischi.
Il Ministero del Lavoro ha precisato che l’aggiornamento periodico per i Rappresentanti dei Lavoratori per la
Sicurezza, è esteso anche agli RLS di Aziende con numero di dipendenti inferiore a 15, nell’ipotesi di
evoluzione e insorgenza di nuovi rischi, secondo quanto emerge dalla valutazione del rischio effettuata dal
datore di lavoro.
CHIARIMENTI MIN.LAVORO AGGIORNAMENTO RLS
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L’obbligo di aggiornamento periodico della formazione del RLS vige anche per le aziende che occupano fino a 15 dipendenti
L’obbligo di aggiornamento periodico della formazione del RLS vige anche per le aziende che occupano
fino a 15 dipendenti
L’art.37 c. 11 del D.Lgs 81/08 dispone che la formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti deve essere
periodicamente ripetuta in relazione all’evoluzione o all’insorgenza di nuovi rischi.
Il Ministero del Lavoro ha precisato che l’aggiornamento periodico per i Rappresentanti dei Lavoratori per la
Sicurezza, è esteso anche agli RLS di Aziende con numero di dipendenti inferiore a 15, nell’ipotesi di
evoluzione e insorgenza di nuovi rischi, secondo quanto emerge dalla valutazione del rischio effettuata dal
datore di lavoro.
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